Suatu organisasi modern wajib memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. Ketika https://joyceefyv736729.thenerdsblog.com/44601344/gaji-dan-perlindungan-karyawan